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韩家湾煤炭公司:这场培训,干货满满
发布时间:2022-07-01    &nbsp作者:范晨倩 辛雅宁    浏览量:616    分享到:

“要正确地看待岗位竞聘这项工作,战略上要重视,战术上要放松……”6月25日,在韩家湾煤炭公司多功能厅,培训讲师正认真地向职工介绍岗位竞聘的经验。

为进一步提升管理人员、专业技术人员和班组长岗位竞聘技能和述职述能水平,6月25日至26日,韩家湾煤炭公司举办岗位竞聘与述职述能技巧实操训练培训班,300多名管理人员、专业技术人员和班组长代表参加了培训。

“举办此次岗位竞聘与述职述能技巧培训,就是要结合实际问题进行实战训练,不断增强培训实效,确保广大干部职工学有所获。”韩家湾煤炭公司副经理乔重让介绍。

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在培训现场,专业讲师理论联系实际,从正确认识述职述能和竞聘考试、竞聘考试应试技巧实操训练、面试实战策略等方面入手,详细讲解了述职述能与竞聘考试的区别,如何克服紧张心理实现成功竞聘等内容。

“首先要分析竞聘岗位,其次要熟悉面试规则,然后有针对性地进行准备。同时,在面试前预测各种情况并进行演练……”为了使培训效果实现最大化,培训讲师用最简单、最直接的方法让职工掌握竞聘技巧和注意事项。

培训中,专业讲师认真讲解,干部职工仔细听讲。在听讲中遇到不明白或者不理解的知识,大家积极向讲师询问,使培训从易到难、由浅入深。

“这次岗位竞聘与述职述能实操培训,真好、真及时,能够让我们切切实实提高自己的竞聘能力和水平。”机电运转队副队长蒋鹏说道。

培训结束后,广大干部职工纷纷表示,这场岗位竞聘与述职述能培训有“味”更有“料”,在学习掌握竞聘要领的同时,也为以后参加竞聘活动树立了自信心。

“此次培训,进一步提升了广大干部职工对公开竞聘与述职述能的认知水平,大家认真学习竞聘方式方法,不断提升自身综合素质,为公司下一步开展专业技术人员岗位竞聘工作奠定了坚实基础。”韩家湾煤炭公司人力资源部部长李坤表示。(作者:范晨倩 辛雅宁  编辑:王玉)